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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區: 廣東.惠州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 若干人
其他福利:
周末雙休 包午餐 節日福利 五險一金 年終獎金 績效獎金
1、參與制訂人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持;
2、參與公司體系編制,做好相應的職位說明書,并根據公司職位調整需要進行相應的變更,保證職位說明書與實際相符;
3、?組織制定行政管理規章制度及督促、檢查制度的貫徹執行;
4、參與制訂招聘計劃、招聘程序,進行初步的面試與篩選,做好各部門間的協調工作等
5、組織員工崗前培訓、辦理培訓進修手續,各類人力資源數據統計分析與審核,指導、協助員工做好職業生涯規劃
6、?協助部門經理開展企業文化建設與宣傳工作
7?、協助組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議
8?、負責公司資質及證件的管理;
9?、起草及歸檔公司相關文件;管理公司重要資質證件
跟蹤、指導各類人事手續的辦理,做好文檔及資料管理工作
10、?完成領導交辦的其他工作
任職資格:
1、男女不限,年齡28歲以上,5年以上人力資源工作經驗,本科以上學歷,人力資源或者工商管理專業畢業;
2、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,對人力資源管理各個職能模塊有一定的認識,具備先進的人力資源管理觀念和方法;
4、良好的溝通與協調能力,親和力強,組織能力強;
5、建筑、設計、咨詢、房地產等相關專業公司。
華廈公司為我國工程建設行業典型的項目管理(含投融資)公司,非常熟悉和理解國家基本建設程序和我國建設行業法律法規及相關政策,擁有完善的組織機構體系和現代企業管理制度,具體擁有“項目管理、技術咨詢、招標代理、政府采購代理、造價咨詢、施工圖審查、人防施工圖審查、工程監理、物業管理”等多項行業的專頂資質。?公司還具有組織或從事“勘察設計、工程檢測、節能咨詢、技術服務”等專業工作的能力;并可通過EPC和PMC等多種形式為建設單位辦理立項申報、土地申請、規劃報批、施工報建、質安報監、建設管理、竣工驗收等工程建設各階段性工作,實施工程建設全過程、全方位的項目管理或項目總承包式的一條龍服務。
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